כמה שאנחנו אוהבים בתי ספר יזמיים - כבר אמרנו?!

לכבוד שבוע היזמות החלטנו להכיר לכם בית ספר מהמם שחי ונושם חדשנות ויזמות, הכירו את בית הספר היסודי "שדות" בכרכור ששם לעצמו למטרה לצבוע את כל המבנה הארגוני, הפדגוגי, דרכי הפעולה והיחסים בין באי בית הספר תחת ה- DNA היזמי.

לכבוד שבוע היזמות החלטנו להכיר לכם בית ספר מהמם שחי ונושם חדשנות ויזמות, הכירו את בית הספר היסודי "שדות" בכרכור ששם לעצמו למטרה לצבוע את כל המבנה הארגוני, הפדגוגי, דרכי הפעולה והיחסים בין באי בית הספר תחת ה- DNA היזמי.

בית הספר בהובלת המנהלת טלמור קלוס, בוגרת תכנית "עמיתים" של מפרש, קיים כבר עשור ומתווה לעצמו דרך חינוך חדשה. כך מספרת לנו טלמור: "אנחנו חוגגים כל שנה את שבוע היזמות בבית הספר בפעילויות מיוחדות שבהן הילדים והילדות נפגשים עם פיתוח יוזמות, השראה מיזמים מתחומים שונים, הרצאות שיכירו להם את הסיפור היזמי, את הפלאות שבתחום, את הדרך למציאת פתרונות ומהם הקשיים וההצלחות שכרוכים בכך. עוד פעילות גדולה שמתקיימת השנה משלבת ODT עם לימוד מיומנויות שכל יזם צריך בסט הכלים שלו כמו פתרון בעיות, עבודת צוות, חשיבה יצירתיות ועוד."

ואיך זה משפיע על התלמידים.ות? " הילדים הופכים לחולמים, יוזמים, הם פחות מפחדים לנסות, הם לומדים להתבונן על הסביבה ולחשוב איך ומה אפשר לעשות יותר טוב. הם יודעים לשאול שאלות ולחקור בעצמם."

אך התהליך החינוכי בדרך של יזמות וחדשנות לא מתרחשת רק פעם בשנה כמובן. בית הספר פיתח חדשנות פדגוגית שמתקיימת יומיום בבית הספר, וכך ממשיכה לספר טלמור "אחת מדרכי הלימוד היא בשיטת החינוך האג'ילי המאפשר תרבות של מצוינות ושינוי מתמיד לטובה. יש מקצועות שונים שבה לומדים בדרך זו, יש מסגרת של הצבת יעדים וזמן, חקר ולמידה, תוצר סיום אך הילדים בעצמם מפתחים את אופן העבודה שלהם. הלימוד בדרך זו מקנה לילדים אוטונומיה, מעבירה אליהם את האחריות והסקרנות, מלמדת אותם מהי עבודת צוות, שיתוף פעולה ואיך מקבלים החלטות."

אנחנו מתרגשים לחזות בבוגרת מפרש מדהימה שכזו שהדביקה בית ספר שלם, צוות חינוכי, מורות, הורים וכמובן תלמידים ותלמידות בחיידק היזמות. אתם השראה!